Merhabalar, geç geri dönüş için kusuruma bakmayın. Bu aslında oldukça kompleks bir soru, kendi düşüncemi belirtmeden önce birkaç hususa açıklık getirmekte fayda olacağını düşünüyorum.
Bireyin öncelikle kendisini tanıması ve bireysel farkındalığını arttırması taraftarıyım. Kendisiyle özdeşleşeceği mesleği/ana hedefi iyi düşünmelidir, istediği mesleğin/ana hedefin teknik ve sosyal beceri gereksinimlerini iyi kavramalıdır.
Sonrasında birey belirlemiş olduğu bu ana hedefi "Somut Meslek" ve "Soyut Meslek" çerçevesinde değerlendirmelidir. Somut meslek, teknik beceri gereksinimlerinin oldukça fazla olduğu, nitelikli meslek olarak adlandırılan ve ülkenin GSYİH'sine de ciddi katkıda bulunması sebebiyle gelir olanağı genellikle orta ve ileri düzey tecrübede yüksek olan iş kollarını ifade etmektedir. Soyut meslek ise, sosyal becerilerin ön planda olduğu, genellikle ülke içerisinde iş olanaklarının son derece kısıtlı olduğu ve ülkenin GSYİH'sine oldukça düşük düzeyde katkıda bulunması sebebiyle tecrübe düzeyi fark etmeksizin genellikle gelir olanaklarının düşük olduğu iş kollarını ifade etmektedir.
Bu bağlamda birey ana hedef/meslek olarak kendisine bir "Somut Meslek" belirlediyse ciddi düzeyde bir endişeye kapılmasına gerek yoktur. Ancak birey ana hedef/meslek olarak kendisine bir "Soyut Meslek" belirlediyse endişelenmesi gerekmektedir. Çünkü hayatını idame ettirme ve ekonomik bağımsızlığını ilan etme bakımından birey ülke standartları içerisinde çok ciddi sorunlarla karşılaşacaktır.
"Soyut Meslek" benimsediği takdirde bireyin yapması gereken ise uzun süreler severek yürütebileceği ve orta-ileri düzey tecrübe çerçevesinde yüksek gelir kaynağı olan bir "Somut Meslek" benimsemesidir. Bununla birlikte mevcut konjonktürde iş olanaklarını ve gelişen teknolojide sürdürülebilir olup olmadığını iyi anlamalıdır. Unutulmamalıdır ki ülke standartları içerisinde emeklilik yaşı 65'tir. İlerleyen süreçlerde ekonomik bağımsızlığını kazanabildiği ve gözle görülür bir maddi güce eriştiği takdirde birey ana hedefine yoğunlaşmalıdır.
Asıl sorunuza gelecek olursak, kendi adıma konuşmam gerekirse "Acil Çıkış Kapısı" olarak imalat sanayisinde ve savunma sanayisinde pozisyon almak üzere "operatör, teknisyen, tekniker, kontrol, montaj, otomasyon, tamir-bakım" alanlarına odaklanmayı tercih ederim. Sonuç olarak bu alanlar ülkenin bel kemiği niteliğinde ve o alanlarda pozisyon almak başlangıçta çetrefilli olsa bile ilerleyen süreçlerde iyi bir avantaj olacaktır (ayrıca daha lise yıllarımdan elde ettiğim tecrübeler dahilinde ilgi duyduğum alanlardır).
(Tüm açıklamalar şahsi düşüncemdir, tavsiye niteliğindedir.)
(Ortaya atılan terimlerin tanımlamalarında günümüz standartlarına oranla birkaç tezatlık içeren ifade bulunabilir, bunun sebebi konunun kompleks olması ve benim anlaşılabilir olması için basite indirgememle alakalıdır.)